11月27日，由一覽土木英才網(wǎng)組織的第一屆珠三角土木建筑行業(yè)人力資源研討會于南山區(qū)科技園南區(qū)數(shù)字技術(shù)園召開，本次研討會共有來自土木建筑行業(yè)的各大企業(yè)HR精英30余人參加會議，分別就“小手機大招聘”以及“土木建筑行業(yè)的薪酬體系設(shè)計”、土木建筑行業(yè)如何“引才、留才”等主題進行了精彩的討論。

　　一覽副總裁冷明先生進行《小手機大招聘》主題分享

　　會議期間，一覽副總裁冷明先生以《小手機大招聘》作為演講主題，生動的闡述了互聯(lián)網(wǎng)時代下企業(yè)招人難、留人難的問題。在移動互聯(lián)網(wǎng)時代的大趨勢下，招聘趨勢已經(jīng)漸漸演變成由“人才追著企業(yè)跑”到“企業(yè)追著人才走”。冷明表示，當下是信息主宰的世界，隨著智能手機的普及應(yīng)用，傳統(tǒng)招聘已漸趨沒落，并逐步走向移動微招聘，尤其是現(xiàn)在大部分的80、90后新生代，幾乎沒有不在使用手機看新聞、聊QQ、玩朋友圈的，可以說現(xiàn)代人的生活已經(jīng)離不開移動端。如果說PC是工具，那手機就更像是人體器官，已經(jīng)成為現(xiàn)代人們獲取信息不可缺少的一部分。企業(yè)都在問“人才去哪兒了”，可以毫無疑問的說找到手機就可以找到人才，因此我們必須要把手機的功能發(fā)揮到極致，靈活運用智能手機的微招聘功能，在以后的招聘過程中將事半功倍。冷明先生的精彩言論，引起與會HR的強烈共鳴和深度認同。

深圳市漢筑設(shè)計顧問有限公司廖東蓉女士

　　與此同時，隨著土木建筑行業(yè)的重新洗牌，如何在土木建筑行業(yè)成功“引才”、“留才”這一問題也引起了HR們的關(guān)注。

　　深圳市大升高科技工程有限公司朱彥霞女士

　　深圳市賽格監(jiān)理有限公司李衛(wèi)民先生

　　會議最后，在場的HR們分成五組分別就“土木建筑行業(yè)未來發(fā)展方向之靠“基建”走出去”以及“如何有針對性的設(shè)計薪酬體系來留人”為主題展開了激烈討論。其中來自賽格監(jiān)理的李衛(wèi)民先生、大升高科技的朱彥霞女士以及漢筑設(shè)計廖東蓉女士都分別作為代表發(fā)言了自己的看法和觀點。當天現(xiàn)場氣氛火爆，與會HR精英們紛紛表示希望能多開展一些類似于這樣的研討會，能夠有機會與同行多多交流，豐富自己的職業(yè)生涯。

　　首屆珠三角土木建筑行業(yè)人力資源研討會與會嘉賓合影留念

　　在一片歡聲笑語中，首屆珠三角土木建筑行業(yè)人力資源研討會圓滿結(jié)束。
 

　　關(guān)于一覽

　　一覽網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)立于2006 年9 月，注冊資本4500 萬，總部位于深圳市科技園區(qū)，是深圳市重點扶持的互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)之一，國內(nèi)“基于職業(yè)社區(qū)的專業(yè)細分招聘”商業(yè)模式的開創(chuàng)者。一覽職業(yè)成長社區(qū)2013 年榮獲國家重點新產(chǎn)品，一覽英才網(wǎng)是中國專業(yè)細分招聘的領(lǐng)頭羊，業(yè)務(wù)范圍覆蓋全國。一覽一直秉承著“用心專注、服務(wù)專業(yè)”的經(jīng)營理念，在業(yè)界樹立了良好的口碑，業(yè)務(wù)呈穩(wěn)健、高速發(fā)展的態(tài)勢。

　　“讓職業(yè)學(xué)習成長更簡單”是一覽公司的使命，通過一覽職業(yè)社區(qū)移動應(yīng)用、一覽英才網(wǎng)等平臺，為用戶提供職業(yè)交流、技能提升、精準找工作等網(wǎng)絡(luò)服務(wù)，從而促進各產(chǎn)業(yè)專業(yè)人才的“職業(yè)成長”和“優(yōu)化配置”。

　　媒體聯(lián)絡(luò)人

　　吳先生
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